三峡集团缘何成全球最大水电开发运营企业
从坐落广东阳江的闸坡渔港起程，经过3个多小时船程，国内首个百万千瓦级海优势电项目--三峡阳江沙扒海优势电场的容貌逐步明晰。
在这片湛蓝的南海海面上，一座座百米高的风机正顶风滚动，继续不断地为千家万户运送电能。近来，喜讯从这片海优势电场传来：到3月25日，三峡阳江沙扒海优势电场已累计安全出产清洁电能10亿千瓦时。
到2021年末，可控装机、清洁动力装机双双超越1亿千瓦，清洁动力占比96%，接连6年坚持最高国际信誉评级……现在，我国长江三峡集团有限公司（以下简称“三峡集团”）已成为全球最大的水电开发运营企业和我国最大的清洁动力集团，接连14年在中心企业运营业绩考核中获评A级。
向变革要生机，向变革要动力。国企变革三年举动施行以来，三峡集团敢啃“硬骨头”、敢蹚“深水区”，一直以高质量变革促进高质量展开，在深化国有企业变革中发挥示范效果。
自主立异勇攀科技顶峰
金沙江，自青藏高原一路吼叫而下，天然的地形落差，不只造就了两岸雄壮雄壮的山川奇景，更孕育了国际最大的清洁动力走廊。
白鹤滩水电站正是这条走廊上一颗冉冉升起的新星。2021年6月，由三峡集团出资建造的国际第二洪流电站--白鹤滩水电站榜首批机组投产发电，16台全球单机容量最大的百万千瓦水轮发电机组，是国际水电的巅峰之作。
▲白鹤滩水电站 拍摄：谢雷
飞跃的江流会聚成澎湃能量，白鹤滩水电站1台机组滚动1小时，便可供应约50万个三口之家一天的用电量。与发电量相辅相成的是巨大的减排效益--白鹤滩水电站悉数机组投产发电后，每年可节省标准煤约1968万吨，削减排放二氧化碳5160万吨。
“要服务国家严重战略，助力国有经济布局优化和结构调整，奋力施行清洁动力和长江生态环保‘两翼齐飞’。”三峡集团董事长、党组书记雷鸣山说，高质量变革促进高质量展开，深化科技体系机制变革、打赢中心技能攻坚战至关重要。
以“揭榜挂帅”方法进行公开选拔，是三峡集团服务国家严重战略、完成科技高水平自立自强的一项重要变革举动。
早在2013年，三峡集团白鹤滩工程建造部教授级高级工程师孙明伦便经过“揭榜挂帅”的方法，承担起在白鹤滩、乌东德全坝使用低热水泥混凝土的研讨使命。
2015年，以低热水泥攻关技能为要点的“孙明伦立异作业室”在白鹤滩工地建立。经过1500多个日夜的奋战，2021年5月，孙明伦和团队见证了选用低热水泥混凝土浇筑的白鹤滩大坝悉数浇筑到顶。
“要充分发挥国家严重工程引领带动效果，经过要害中心技能立异打破，带领我国水电职业从跟跑、并跑到领跑的历史性跨过。”三峡集团白鹤滩工程建造部主任汪志林说。
近年来，三峡集团全面深化科技立异体系机制变革，发挥原创技能策源地和需求引领效果，推动职业完成科技高水平自立自强。“从三峡工程到溪洛渡、向家坝水电站再到乌东德、白鹤滩水电站，以及当时的海优势电等严重工程，三峡集团一直聚集职业展开要害技能，推动我国洪流电、风电配备制作业建造运营的中心才能敏捷进入国际最前沿。”雷鸣山说。
激活干事创业“一池春水”
在川滇交界处的向家坝水电站，三峡集团所属长江电力的检修厂职工，正控制着向家坝泄激流道检修配备。这套配备，正是由长江电力检修厂出产办理部水工专业主任万刚带领团队所研制的。
曩昔，向家坝水电站泄激流道查看检修，都是选用人工建立脚手架的方法，作业周期长、危险大。为此，万刚带领团队用4年的时刻先后提出7种规划计划，终究成功研制出水电站大斜度流道移动检修配备，大大削减水电站泄激流道检修的作业时刻与危险。
从一名检修厂“新人”逐步生长为一名水工方面的检修行家，万刚成才故事的背面，源于三峡集团一直注重培育建造专家型人才队伍，不断完善公司专家办理体系。仅在长江电力，像万刚这样的公司专家就有70余名，极大鼓励了职工研讨专业技能技能的热心。
沿“万里长江榜首坝”葛洲坝溯江而上，巍然屹立着三峡、向家坝、溪洛渡、白鹤滩、乌东德等5座国际级巨型梯级水电站。近年来，三峡集团洪流电事务由湖北宜昌不断向条件比较艰苦的金沙江区域拓宽，怎么鼓励更多干部职工主动到偏僻一线作业，成为一项亟待处理的现实问题。
“咱们依照‘上游高于下流、一线高于本部’等准则，合理摆开长江电力本部地点宜昌区域与上游金沙江区域、本部部分与出产单位一线同层级职工的收入距离，让职工收入向艰苦区域歪斜、向市场化歪斜。”长江电力党委书记、副董事长马振波介绍，现在，干部职工主动到艰苦区域、底层一线谋事创业的积极性明显增强。
2021年7月，粤西海岸传来令人激动的音讯。跟着轮毂与机舱在高空稳稳对接，由三峡集团所属上海勘察规划研讨院（以下简称“上海院”）参加研制的全球首台抗飓风型漂浮式海优势电机组--“三峡引领号”正式完成风电机组吊装。
这一刻，除了轮毂与机舱对接，岗位分红鼓励机制与科技人才立异效果之间，相同完成了完美对接。
2017年，三峡集团选定上海院作为施行岗位分红鼓励的试点企业，针对被鼓励人员在公司事务展开、科技立异、科技效果转化等方面奉献程度，确认岗位分红鼓励金额。“施行岗位分红鼓励后，上海院技能人员和运营办理人员的立异热心继续高涨，‘重磅’科创效果一再露脸。”上海院相关负责人说。
变革，吹皱一池春水。作为市场主体，三峡集团近年来逐步探究构成了“以赛艇式干部办理体系、精益型劳作用工方法、团队化薪酬鼓励机制”为标志的三项准则变革的三峡方法。雷鸣山表明，其主要特征便是习惯国家严重工程社会化大出产的需求，杰出战略导向、团队导向和价值导向，使个人方针与安排方针高度符合，干部职工与企业展开荣辱与共，以准则方法结实构建起职责一起体、展开一起体、命运一起体。
“大党建”引领大工程
雄峙在高山峡谷之间的乌东德水电站，总装机容量1020万千瓦，年均发电量389.1亿千瓦时，是我国第四大千万千瓦级巨型水电站，也是“西电东送”国家严重工程。
建造乌东德水电站这样庞大的工程，做好项目现场办理、调度作业并非易事--工地上施工资源严重，彼此争抢，供需矛盾凸显；不同单位、不同工种作业时，联接不畅，影响工程建造进展……
“施工顶峰期，仅现场施工人员就多达1.2万人，参建单位就有14家。”三峡集团乌东德工程建造部党委书记袁廷敏介绍，“咱们与参建各方签订合同，并非从属联系，办理难度比较大。”
为将很多建造人员和施工单位的力气拧成一股绳，三峡集团乌东德工程建造部党委很快清晰了作业思路。“有必要强化党建引领，展开联合党建，发挥党安排强壮的安排力和发动力。”袁廷敏说。随后，“施工区大党建”这个立异方法逐步在乌东德等工程建造中全面铺开。
混凝土打料功率低、搅拌楼供料不顺利怎么办？建立混凝土浇筑现场确保小组，组员来自建造部、监理、施工单位的党员，功率大大提高；为处理进水口高度跨度大，混凝土入仓强度高级技能难点，乌东德工程建造部一支部安排参建各方研讨，提出立异计划，终究让混凝土入仓速度一会儿提高了近3倍……
“有了联合党建，工程如期完成就有了安排确保。咱们在一线实在感受到，党建抓实了便是出产力，就能激起潜能。”水电六局乌东德施工局党总支副书记聂文俊慨叹。
党旗引领下，三峡建工党委所属的乌东德、白鹤滩底层党安排使用“施工区大党建”的方法，将参建各方紧紧凝集在打造新时代大国重器这一一起方针下，党的政治优势不断转化为企业变革展开的竞赛优势和不竭动力。
300米级特高拱坝防震抗震、低热混凝土高强度浇筑施工、百万千瓦级水轮发电机组制作装置……现在，乌东德、白鹤滩工程建造过程中已完成多项水电工程范畴的技能立异，破解一系列国际级难题。
坚持党的领导、加强党的建造，是国有企业的“根”和“魂”。“杰出抓好党的领导和党的建造是三峡集团推动变革展开的重要法宝。”雷鸣山说，咱们将“联合党建”准则化、规范化，并推行到集团一切事务板块，推动党建作业和出产运营深度交融，为推动国企变革三年举动供给刚强确保，构成党建作业和变革展开齐头并进、同频共振的杰出局势。
《光明日报》（2022年4月6日 05版）
